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Le lieu de travail

Chez Icelandair, nous avons à cœur de rappeler à tout un chacun que nous faisons tous partie d’une seule et même équipe. Chaque département de l’entreprise joue un rôle essentiel dans la prestation de services de qualité à nos clients.

Notre personnel

Icelandair veille à ce que ses employés sentent qu’ils font partie d’une seule et même équipe. Ces initiatives reflètent les valeurs fondamentales de l’entreprise, qui sont la simplicité, la responsabilité et la passion; la forte culture d’entreprise d’Icelandair repose sur ces valeurs essentielles.
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Politique d’équité salariale du groupe Icelandair

Le groupe Icelandair s’engage à verser un salaire égal pour un travail de valeur égale, indépendamment du sexe.
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Comité de direction du groupe Icelandair

Les opérations aériennes internationales sont divisées en cinq départements : la finance, la stratégie et le développementdes affaires, les ressources humaines, les opérations, ainsi que les ventes et le marketing.
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